第33章 解决產能
叶晨用了一上午的时间才把这些人挨个面试完，让他惊喜的是这些人都完全符合自己的要求。
他把所有人都叫了进来宣布道：“经过一上午的面试，我对你们都有了初步的了解，说句实话我本人对你们都很满意，但是你们没有当店长的经歷，所以下午到我们製衣厂，我会对你们统一培训。”
“谢谢，谢谢叶厂长给我们再就业的机会。”
“妈妈，我终於又找到工作了。”
当叶晨宣布完后，其中几个人当场哭了出来，他也知道，普通的老百姓在下岗后，不仅要面对外面的压力，还有来自家庭方面的压力。
“大家冷静一下，先別激动，我话还没有说完。”
这些人听到叶晨的话瞬间冷静下来。
“我刚才也说了，会对你们每个人进行培训，但是如果在培训结束后，没有达到我的要求的话，那么抱歉，你们自己收拾东西走人。”
“叶厂长放心，我们肯定会努力的。”
“没错，我一定拼尽全力过关的。”
叶晨看到她们这么有拼劲也是满意的点了点头。
当天下午，在“晨光製衣厂”內，叶晨系统的给她们进行了一个培训，从店铺管理到人员招聘，从每件衣服到开业后的营销模式都详细讲了一遍。
“我看大家都很关心出差这个事情，现在我详细的跟你们说一下。去外地出差只是一个暂时的决定，只要你们表现优异的话，我会把你们调回冀城。你们不仅要关注店铺的营业额，还要在当地培养一些优秀的店长，我们计划以后会不停的在全国各地开设分店。”
叶晨把她们心里的顾虑解释了一下，这本身就是他的计划，他不可能短时间在当地招到合適的人选，只能先在本地培训一批，到时候由她们再去招聘合適的人选。
看到她们已经全部放心，叶晨也没有多留，安顿了一下白景让他帮忙盯著。至於这些预备店长，便让她们先在製衣厂熟悉每个类型的衣服，锻炼自己的话术，俩俩进行场景模擬。
叶晨刚回到食品厂后，王敏就推开办公室的门：“厂长，刚才自然资源局的李建业打来电话，说让你明天过去一趟。”
“好的，我知道了，谢谢王姨。”
......
第二天一早，叶晨就坐车来到了自然资源局。
李建业在办公室里正在查阅著资料，看到叶晨来了，连忙把他请了进来。
“叶厂长恭喜啊，你在广交会的表现可是给我们冀城大大长了一波脸。”
“呵呵，李科长太抬举我了，不知道这次李科长找我来是有什么事情吗?”
叶晨跟李建业简单的寒暄了一句，开口问道。
“这不你在广交会接了这么多的外贸订单，怕你厂子產能跟不上，於是领导们在得到消息后紧急开了一个会。让咱们『冀城国营食品厂』专门腾出俩条生產线，免费给你们代工，直到你们新厂子正式投產为止。”李建业笑呵呵的告诉叶晨这个好消息。
“真的吗？感谢领导，感谢李科长，我最近还正为產能跟不上而发愁，不愧是领导，提前发现我们的痛点帮我们想好办法。”
“不过麻烦李科长跟领导匯报一下，我们肯定不会白用国营食品厂的生產线，这不影响他们正常运转吗？我们打算掏一笔租金，专门租这俩条生產线你看可不可以。”
叶晨虽然心里非常感激政府对他的支持，但是他知道免费是最贵的，不如掏一笔钱用的心安。而且最主要的是用了“冀城国营食品厂”的生產线，肯定会影响到他们的效益，到时候可能导致里面的工人大批量下岗，得不偿失。
“行，那我一会儿就跟领导匯报一下。”李建业没有想到叶晨竟然这么理智，心想果然能把產品做成这样火爆的不是一般人。
“对了，李科长，还有个事儿得请示一下领导，就是我们建厂的准备都已经齐全了，想著这俩天正式举办一个开工仪式，不知道领导哪天有时间。”
叶晨本来这两天就打算联繫一下李建业，问一下工厂开工仪式的时间。
“没问题，包在我身上，確实你们厂开工拖不得，而且到时候参加开工仪式的说不准主管经济的市长也会参加，毕竟『晨光食品厂』是我们冀城的明星企业，给冀城带来不少的外匯。”李建业认同的点了点头。
“那就麻烦李科长了，没有什么事儿的话我就先走了，就不打扰你工作了。”叶晨看著李建业答应后，內心鬆了一口气。
“那行，叶厂长慢走，我送送你。”
李建业把叶晨送到自然资源局门口后才回办公室。
回去的路上，叶晨对叶阳说道：“大哥，一会儿你带著咱们厂十几个精明的工人去一趟『冀城国营食品厂』，他们要租给咱们俩条生產线，你先去跟他们谈一下租金问题。最重要的是咱们薯片的配方作法一定要让他们保密。”
“知道了小叶，配方方面你放心，他们都是签了保密协议的，泄露了不就相当於砸自己的饭碗。不过你要是不放心，我会派俩个战友专门去盯著。”叶阳也知道配方的重要，决定还是派俩个人盯著比较合適。
不是说叶晨小心，实在是他之前去关於薯片口味申请过专利，但是根据最新《专利法》是不授予专利的，仅对生產方法可申请专利。
也就是说若生產薯片口味零食时，採用了独特的加工工艺、特殊的原料配比流程、专属的保鲜或调味步骤，能够与现有同类零食的生產方法形成显著区別，那么该生產方法可以申请发明专利。
不过其实叶晨担心有点多余，他的薯片卖的好一是口味確实好吃，二是完全离不开他的各种附加营销模式。这种模式虽然比较容易模仿，但是核心的爆点、卖点是別人学不来的。
叶阳在回到食品厂后，立即挑选了十几个工人，其中大部分挑的是厂里的老工人，这些人对於厂子的忠诚度完全不用质疑，之后便带著他们去“冀城国营食品厂”去。
叶晨看到叶阳挑选的这些人也是非常满意，果然在自己身边待久了，对於看待事物上面还是有一些增长的。
他把所有人都叫了进来宣布道：“经过一上午的面试，我对你们都有了初步的了解，说句实话我本人对你们都很满意，但是你们没有当店长的经歷，所以下午到我们製衣厂，我会对你们统一培训。”
“谢谢，谢谢叶厂长给我们再就业的机会。”
“妈妈，我终於又找到工作了。”
当叶晨宣布完后，其中几个人当场哭了出来，他也知道，普通的老百姓在下岗后，不仅要面对外面的压力，还有来自家庭方面的压力。
“大家冷静一下，先別激动，我话还没有说完。”
这些人听到叶晨的话瞬间冷静下来。
“我刚才也说了，会对你们每个人进行培训，但是如果在培训结束后，没有达到我的要求的话，那么抱歉，你们自己收拾东西走人。”
“叶厂长放心，我们肯定会努力的。”
“没错，我一定拼尽全力过关的。”
叶晨看到她们这么有拼劲也是满意的点了点头。
当天下午，在“晨光製衣厂”內，叶晨系统的给她们进行了一个培训，从店铺管理到人员招聘，从每件衣服到开业后的营销模式都详细讲了一遍。
“我看大家都很关心出差这个事情，现在我详细的跟你们说一下。去外地出差只是一个暂时的决定，只要你们表现优异的话，我会把你们调回冀城。你们不仅要关注店铺的营业额，还要在当地培养一些优秀的店长，我们计划以后会不停的在全国各地开设分店。”
叶晨把她们心里的顾虑解释了一下，这本身就是他的计划，他不可能短时间在当地招到合適的人选，只能先在本地培训一批，到时候由她们再去招聘合適的人选。
看到她们已经全部放心，叶晨也没有多留，安顿了一下白景让他帮忙盯著。至於这些预备店长，便让她们先在製衣厂熟悉每个类型的衣服，锻炼自己的话术，俩俩进行场景模擬。
叶晨刚回到食品厂后，王敏就推开办公室的门：“厂长，刚才自然资源局的李建业打来电话，说让你明天过去一趟。”
“好的，我知道了，谢谢王姨。”
......
第二天一早，叶晨就坐车来到了自然资源局。
李建业在办公室里正在查阅著资料，看到叶晨来了，连忙把他请了进来。
“叶厂长恭喜啊，你在广交会的表现可是给我们冀城大大长了一波脸。”
“呵呵，李科长太抬举我了，不知道这次李科长找我来是有什么事情吗?”
叶晨跟李建业简单的寒暄了一句，开口问道。
“这不你在广交会接了这么多的外贸订单，怕你厂子產能跟不上，於是领导们在得到消息后紧急开了一个会。让咱们『冀城国营食品厂』专门腾出俩条生產线，免费给你们代工，直到你们新厂子正式投產为止。”李建业笑呵呵的告诉叶晨这个好消息。
“真的吗？感谢领导，感谢李科长，我最近还正为產能跟不上而发愁，不愧是领导，提前发现我们的痛点帮我们想好办法。”
“不过麻烦李科长跟领导匯报一下，我们肯定不会白用国营食品厂的生產线，这不影响他们正常运转吗？我们打算掏一笔租金，专门租这俩条生產线你看可不可以。”
叶晨虽然心里非常感激政府对他的支持，但是他知道免费是最贵的，不如掏一笔钱用的心安。而且最主要的是用了“冀城国营食品厂”的生產线，肯定会影响到他们的效益，到时候可能导致里面的工人大批量下岗，得不偿失。
“行，那我一会儿就跟领导匯报一下。”李建业没有想到叶晨竟然这么理智，心想果然能把產品做成这样火爆的不是一般人。
“对了，李科长，还有个事儿得请示一下领导，就是我们建厂的准备都已经齐全了，想著这俩天正式举办一个开工仪式，不知道领导哪天有时间。”
叶晨本来这两天就打算联繫一下李建业，问一下工厂开工仪式的时间。
“没问题，包在我身上，確实你们厂开工拖不得，而且到时候参加开工仪式的说不准主管经济的市长也会参加，毕竟『晨光食品厂』是我们冀城的明星企业，给冀城带来不少的外匯。”李建业认同的点了点头。
“那就麻烦李科长了，没有什么事儿的话我就先走了，就不打扰你工作了。”叶晨看著李建业答应后，內心鬆了一口气。
“那行，叶厂长慢走，我送送你。”
李建业把叶晨送到自然资源局门口后才回办公室。
回去的路上，叶晨对叶阳说道：“大哥，一会儿你带著咱们厂十几个精明的工人去一趟『冀城国营食品厂』，他们要租给咱们俩条生產线，你先去跟他们谈一下租金问题。最重要的是咱们薯片的配方作法一定要让他们保密。”
“知道了小叶，配方方面你放心，他们都是签了保密协议的，泄露了不就相当於砸自己的饭碗。不过你要是不放心，我会派俩个战友专门去盯著。”叶阳也知道配方的重要，决定还是派俩个人盯著比较合適。
不是说叶晨小心，实在是他之前去关於薯片口味申请过专利，但是根据最新《专利法》是不授予专利的，仅对生產方法可申请专利。
也就是说若生產薯片口味零食时，採用了独特的加工工艺、特殊的原料配比流程、专属的保鲜或调味步骤，能够与现有同类零食的生產方法形成显著区別，那么该生產方法可以申请发明专利。
不过其实叶晨担心有点多余，他的薯片卖的好一是口味確实好吃，二是完全离不开他的各种附加营销模式。这种模式虽然比较容易模仿，但是核心的爆点、卖点是別人学不来的。
叶阳在回到食品厂后，立即挑选了十几个工人，其中大部分挑的是厂里的老工人，这些人对於厂子的忠诚度完全不用质疑，之后便带著他们去“冀城国营食品厂”去。
叶晨看到叶阳挑选的这些人也是非常满意，果然在自己身边待久了，对於看待事物上面还是有一些增长的。